创业者必读!税务局出台新政支持创新企业发展,税务局 创新
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于创业者必读!税务局出台新政支持创新企业发展的问题,于是小编就整理了1个相关介绍...
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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于税务局深化改革:推行智能化税务服务系统的问题,于是小编就整理了2个相关介绍税务局深化改革:推行智能化税务服务系统的解答,让我们一起看看吧。
税收服务平台
智税服务公众号是税收服务平台。根据查询相关***息显示,智税服务公众号是由中国税务总局开发的一款服务于纳税人的智能化税收服务平台,该公众号通过微信等社交媒体平台,为纳税人提供与税收相关的政策法规、税收优惠政策、税收申报和查询、税务咨询等服务。
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楼主你好,社保入税减免取消,税务局,加大监管中,小企业单位该何去何从呢?首先这个社保入税,实际上它在2019年的时候就已经定下了这样的一个规定,将在2020年全面完成社保入税的管理,今后我们社保的征收工作就通过税务部门来完成,而不是通过原有的社保部门进行完成了。至于所谓的这个减免取消,那么主要是针对于在去年2020年从2月份一直到12月份中,小企业单位确实是做出了基本养老保险,工伤保险和失业保险企业单位所承担的部分完全减免的规定。
但是从2021年的1月份起,那么中小企业单位就要依***常承担自己应该所承担的义务和责任,并且需要正常的来全额缴纳相应的社保待遇,从根本上来讲,那么从今年的1月份开始,一些中小企业单位的这个用工成本的压力就会明显的上升,这是毫无疑问的,毕竟所承担相关的社保待遇,那么对于一个企业单位的用工成本来讲,是占有很大一块的比例的。至于我们中小企业单位将来该何去何从,其实这个道理很简单。
我们任何一家企业单位想要稳定平稳的运行和生存下去,其中最重要的法宝就是能够获得一个比较高的经营利润,那么如何来规范化自己的管理,如何让自己的管理更加精致化,降低自己的经营成本,提高自己的经营利润,这才是我们企业单位应该去考虑的方向,你不能说我们为了降低用工成本而违规不给员工交纳社保,这样的方式是不可行的,所以说我们只能够从自身的这样的一个经营上着手。管理上着手去改变和解决这个问题。
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楼主你好,社保入税,减免取消,税务局加大监管,中小企业应该何去何从呢?2020年对于中小企业单位一直到2020年的12月底,都是减免企业单位应当承担的社保费用,其中包括职工养老保险,失业保险和工伤保险这三块,那么基本上很多地区也减免了职工医疗保险和生育保险,这两块,也就是说企业单位所承担五险的费用几乎是几个减免的状态。
但是到了2021年,很多地区都已经全面恢复征收社保待遇,那么从原则上来讲,其实正常承担员工的社保待遇是企业单位应尽的责任和义务,也是劳动合同法和社会保险法的明确规定,任何企业单位都不能够拒绝为员工缴纳社保,所以这样一来的话无形中会增加企业单位的用工成本,这是毫无疑问的,但是我们不能够因为自己企业单位经营困难而拒绝给员工缴纳社保,这样的方式是不合理的,当然也更是一种违法的行为。
我们更多的应该考虑的是如何能够提高自己企业单位的经营利润,而不是说通过这样的方式来降低自己的用工成本,如果说你以这样的方式降低用工成本,那么后果是不堪设想的,因为因此而带来一定的法律风险,如果说有员工申请劳动监察或者说劳动仲裁,那么企业单位付出的成本可能比起正常,给员工交纳社保待遇所付出的成本还要更高,所以说这样的做法是得不偿失的,我们一定要依法来给员工正常的去缴纳社保。
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